Novonastala podjetja s področja zdravstva se na poti k razvoju rešitev, ki bi Evropejcem nekoč omogočile daljše in bolj zdravo življenje, srečujejo z različnimi izzivi. Po pričevanjih podjetnikov se pogosto soočajo z izolacijo, sindromom prevaranta in omejenimi možnostmi za spoznavanje različnih deležnikov v inovacijskem ekosistemu. Letos je EIT Health prenovil program podeljevanja nagrad InnoStars, da bi zagonskim podjetjem v južni, srednji in vzhodni Evropi zagotovil bolje prilagojeno podporo in ključne povezave. Poleg dobro poznanega sklopa za potrjevanje program zdaj vključuje tudi nov sklop za naložbe. Rok za oddajo vloge je 5. avgust
EIT Health, del Evropskega inštituta za inovacije in tehnologijo (EIT), organa Evropske unije, je pred kratkim naročil podrobno študijo, da bi razumel izzive, s katerimi se soočajo zagonska podjetja v zdravstvu, in vrednost programov za ustanavljanje podjetij InnoStars za njihovo premagovanje. Glavne koristi teh programov, kot so dolgoletne nagrade InnoStars, so usposabljanja, financiranje s pametnim denarjem, mentorstvo, začetni treningi in druge oprijemljive koristi, vendar je študija razkrila dodatne skrite koristi za udeležence.
Izolacija proti podpori skupnosti
Glede na pričevanja se podjetniki pogosto počutijo izolirane. Srečevanje v programih za zagonska podjetja lahko to spremeni, saj krepi občutek pripadnosti, omogoča ekipam, da delijo izkušnje, skupne strahove in izzive. Kot je dejal eden od ustanoviteljev: „Občutek smo imeli, da nismo sami.“ Drug udeleženec je razmišljal o tem, da mu ni treba vsega pojasnjevati, saj so tudi druge ekipe vključene v inovacije v zdravstvu: „Ne sprašujejo te samo zaradi časa, ki si ga vzameš s kliničnimi preskušanji in usposabljanjem na področju predpisov.“ Medsebojna podpora presega spodbujanje, vključuje tudi praktične nasvete. Na primer, zagonska podjetja lahko izboljšajo svoje predstavitve na podlagi povratnih informacij kolegov. „Druga zagonska podjetja vam lahko povedo, ali so razumela idejo. In če ne, jo začneš bolje razumeti,“ je povedal eden od udeležencev.
Omejen dostop do ključnih zainteresiranih strani
Začetna podjetja v zdravstvu potrebujejo povezave z zdravniki, bolniki, podjetji in vlagatelji, da bi pridobila vpogled in podporo. Program ponuja priložnosti za mreženje, ki odpirajo vrata potencialnim vlagateljem, strankam in sodelavcem. Te povezave so ključne za pridobivanje vpogleda v trg. „Veliko sem se naučil o tem, kako potekajo klinična preskušanja v Evropi,“ je dejal eden od udeležencev. Zdravnik s Portugalske je dodal: „Pogovarjal sem se z več drugimi projekti, pri večini od njih pa v ekipi ni zdravnikov. Srečanja nam obojestransko koristijo, saj se jaz naučim nekaj novega, oni pa poznajo perspektivo potencialnega uporabnika.“
Težave s samozavestjo in potrjevanjem
Sindrom prevaranta in dvom vase sta pogosta med podjetniki, kar vpliva na njihovo produktivnost in poslovno uspešnost. Programi EIT Health InnoStars zagotavljajo potrditev in zagotovilo, saj krepijo samozavest udeležencev. „Ko prideš v finale, se začneš zavedati, da ti ljudje dejansko potrjujejo, da delaš v pravi smeri,“ je povedal eden od podjetnikov. „Pridobiš večjo samozavest, saj ugotoviš, da lahko pomagaš drugim, ki v tebi resnično vidijo podjetnika, od katerega se lahko učijo. Tako se počutiš bolje,“ je pripomnil drug podjetnik. Navdihujoče zgodbe vrstnikov prav tako krepijo vero vase in upanje.
Nagrade InnoStars: spopadanje z izzivi
Program nagrad InnoStars podjetja EIT Health je zasnovan tako, da pospešuje zagonska podjetja s področja zdravstva iz Srednje, Vzhodne in Južne Evrope, da se s temi izzivi spoprijemajo neposredno.
V zadnjih sedmih letih je v programu InnoStars Awards sodelovalo več kot 120 zagonskih podjetij, od katerih jih je več kot polovica dosegla tržni uspeh, vključno z obetavnimi podjetji, kot so portugalsko Orgavalue, poljsko IQ Biozoom in številna drugapodjetja. Na podlagi povratnih informacij udeležencev smo se letos odločili spremeniti obliko programa, da bi ustvarili še več priložnosti za mreženje zagonskih podjetij. Podelitev nagrad InnoStars je tudi edinstveno prizorišče za vlagatelje, ki iščejo dragulje na področju biotehnologije, medicinske tehnologije in znanosti o življenju. Veselimo se, da bomo še več prototipov in MVP-jev spremenili v tržno pripravljene zdravstvene rešitve in da bomo zagonska podjetja sprejeli kot redne člane naše uspešne mreže, kjer bodo lahko sklenila potrebna partnerstva za naslednji korak na svoji inovacijski poti,“ je povedal Tamás Békási, vodja ustvarjanja podjetij RIS pri EIT Health in vodja programa InnoStars Awards.
Udeleženci prejmejo vrsto ugodnosti, vključno s 15.000 EUR sredstev, možnostjo predstavitve pred vrhunskimi vlagatelji, usposabljanjem na področju zgodnjega ocenjevanja zdravstvenih tehnologij in osebnim mentorstvom. Znani program Validation Track se osredotoča na zagonska podjetja z MVP in brez prihodkov ter ponuja intenzivne začetne treninge za izpopolnitev strategij vstopa na trg in pospešitev lansiranja izdelkov. Popolnoma nova investicijska pot je namenjena zrelejšim zagonskim podjetjem, ki ustvarjajo prihodke in iščejo semensko naložbo ali naložbo serije A. Ponuja osredotočene treninge o naložbenih strategijah in poslovnem načrtovanju. Program se zaključi novembra z velikim finalom InnoStars, na katerem se zagonska podjetja predstavijo mednarodni žiriji in se potegujejo za nagrade v višini do 25 000 EUR.
Umetni organi in neinvazivno merjenje kortizola
Dve pomembni zgodbi o uspehu v preteklih izdajah nagrad InnoStars poudarjata učinek programa. Podjetje Orgavalue, ki so ga ustanovili študenti medicine v Portu, je na lanskoletnem tekmovanju osvojilo 1. mesto za razvoj metode za bioinženiring personaliziranih človeških organov s ciljem odpraviti čakalne vrste za presaditev in doseči trg do leta 2028 z začetnim poudarkom na presaditvah jeter. Podjetje je priložnosti, ki jih je ponudil program, uporabilo za nadaljnji razvoj svojega izdelka. Drug primer je nekdanji finalist nagrad InnoStars IQ Biozoom, zagonsko podjetje, specializirano za neinvazivno diagnostiko na domu. Poljsko podjetje je uporabilo mreženje, ki ga je omogočil EIT Health, za partnerstvo z Medicinsko fakulteto Univerze v Coimbri in Nacionalnim inštitutom za meroslovje TUBITAK, da bi pospešilo raziskave na področju neinvazivnega merjenja kortizola.
Ustanovitelji, ki se želijo prijaviti za nagrade InnoStars, lahko več informacij in prijavo oddajo na InnoStars Awards | EIT Health .
